香港工程人员出现缺口

本报驻香港特约记者 孟 宁 ●林 风

据香港《文汇报》20日报道，香港劳工及福利局19日提交立法会的文件称，根据香港人力推算发现，预计香港2022年劳动力缺少约12万人。其中劳动力需求增长最多的包括建筑业、金融服务业等。

香港工程师学会会长陈健硕介绍，香港近年大型工程增多，特区政府去年公布10年建屋计划，要兴建47万个单位。同时，强制验楼验窗计划下，不少现存大厦也面临维修验楼验窗等工程，加上私人地产项目增加、高铁工程等等，建筑行业迎来一个小高峰。

生意多了，工程师却不够用了。目前，香港工程界新血主要依赖香港理工大学、香港大学和香港科技大学提供，但3所大学提供的毕业生远不能填补市场需求。除自身工程师供应量不足，香港同时还面临内地和澳门不断“挖角”的挑战。陈健硕透露，目前行业内有大量“二五仔”，即周二去内地工作至周五返港的工程师，还有很多被挖到澳门。中型承建商科正建筑董事总经理余锡万表示，近3年来，工程师人工每年都有双位数增幅，年终则获发3至4个月花红，但流失率仍达两至三成。

工程师之外，建筑行业另一主力建筑工人也遭遇严重的缺工荒。香港建造业总工会理事长周联侨表示，预计全行业缺少8000至1万工人，缺工导致建筑工人工资急剧上升。高薪金甚至吸引一些大学生转而从事建筑工人行业。香港科技大学毕业的阿杰告诉《环球时报》记者，毕业后自己没有选择写字楼做白领，而是做了一名扎铁工人，月薪4万多港元。

为应对人手短缺，引入外地劳工成了必然选项。香港人口政策督导委员会近日已表示，将积极从海外寻找人才，优化现有输入外地劳工机制等。