博兴县博昌街道：抓好人才促振兴 “新农人”开创新篇章

滨州日报/滨州网博兴讯 近年来，为发挥人才带动作用，加速推进乡村振兴进程，博昌街道瞄准“新农人”群体，通过“带队伍”“强技能”“促增收”三向发力，打造一支能致富、能带富的“新农人”队伍，使更多村内的“新农人”成为“兴农人”。

广泛招贤纳才，把新农人队伍带起来。坚持内部培养和外部引进双向发力，一方面因地制宜打好“乡情牌”，依托血缘、亲情、地缘，广泛梳理在外优秀人才，建立联络沟通机制，鼓励他们用自身所学、所见、所闻回故乡、帮老乡、建家乡。另一方面，构建农村创新创业“引才体系”，建立健全“党建联+项目链+人才链”，打造农产品采摘大棚、羊肚菌种植等特色农业项目，以良好的创新创业环境提升农户村吸引力，变“不想来”为“主动来”，实现人才与乡村的“双向奔赴”。

加强技术培育，让新农人技能强起来。实施多层次人才培育机制，由“第一书记”、村党支部书记、老党员等向新农人群体讲解方针政策、传授工作经验，让其得到思想上的提升。开展2期致富能手培训班、3期高素质农民培训班，让新农人得到技术上的进步。联系山东农业大学开展“乡村振兴大调研”，对村内农业建设进行调研摸排，为新农人创新创业提供数据服务和技术支持。

拓宽增收渠道，使新农人腰包鼓起来。用“新”技术成就“新”农人，依托新时代网络平台，开展创新型农业宣传，培育直播带货人才，努力打造本土农产品“网红品牌”，拓展销售渠道。通过平台链接，为新农人群体寻找适宜的新农业项目，以视频沟通的方式，开展网络“问诊”，并以网上订单的形式，完成产品销售，做到足不出村，收入自来。