被炒鱿鱼可能是职业生涯中最难面对的事情之一,尤其是在你没有预期的情况下更是如此。人有离合,月有盈缺。谁也不敢保证自己不会碰上这么一天。失业后的你,自尊严重受挫,可能寝不安、食不香,终日神情恍惚,郁郁寡欢,甚至连“想死”的心都有了。嗯,这些都是正常的,可以理解。
这两天隔壁小王总是唉声叹气,哭诉说在公司做了好几年,现在还是同样面临被炒鱿鱼,有种被抛弃的感觉,而且现在新东家还没找到,估计中间有段时间是处于失业的状态,上有老下有小,还有房贷车贷,突然感觉压力非常大。如果被公司炒鱿鱼,是否可以获得相应的补偿金呢?能拿多少的补偿金?
来源:【交汇点新闻客户端】交汇点讯 4月27日,扬州中级法院和扬州市人社局召开劳动争议新闻发布会,通报扬州法院2022年劳动争议案件审理情况以及全市劳动人事争议相关情况,并现场发布劳动争议典型案例,引发关注。毫无理由被“炒鱿鱼”,用人单位是否需要承担不利后果?
有朋友咨询:我被用人单位(个人公司)当天辞退,老板也没有提前30天通知我要辞退我,当天就把我辞退,我要求他多赔给我一个月的工资,但是他不肯。我已经工作5个多月了,且那里的所有员工都没有签过劳动合同和交过社保,请问,我该怎么维权?
炒鱿鱼似乎是司空见惯之事,即便丢了一份工作,也可以另谋高就。然而,一90后小伙竟然因老板将自己辞退心怀恨意,愤怒在他体内翻腾,最终导致他走上了一条不归路。不满遭辞退放火泄愤张某是一个90后打工仔,在乌鲁木齐市一家面馆打工。
“嘭!”一把文件摔在桌子上,纸张散落飞扬。“滚,老子不干了,去你大爷的!赵相金,我告诉你,你今天被我炒鱿鱼了!”李万天指着身前办公桌后面的经理怒骂,随后不再理会一脸懵圈的胖经理,愤怒的摔门而出。身后传来那个胖猪的咆哮!勾勾嘴角,不屑的笑笑,心情舒畅,大步流星的离开这个是非之地。
最近心情特别不好,本人勤勤恳恳为公司付出劳力,没有任何回报不说,前几天部门主管找到我,说这次的裁员名单里有我,原因是工作不达标,如果被炒鱿鱼,我该怎么办?是据理力争和公司抗衡还是裸辞为下一份工作继续努力?大家有没有被炒鱿鱼的经历?有的话,都是如何解压的?