在晨风服饰厂区门前,工作人员有条不紊的对车辆进行全面消毒,求职者也秩序井然的排队进行体温测量,随后,求职者在企业工作人员的带领下参观了工厂的生产区,工作人员向他们详细介绍了企业的环境,所需工种,薪资待遇,福利等情况,当即一些求职者就表示愿意留在企业上班。
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(速新闻记者 王兵)2月10日上午,我县在开发区举行2016年“返乡就业创业·共建美好泗阳”企业用工集中招聘会。县委书记徐勤忠,县人大常委会主任王业珍,县政协主席夏养育,县人大常委会副主任、江苏泗阳经济开发区党工委副书记、县企业服务局局长葛习和出席招聘会。
(速新闻记者 徐贻林 通讯员 宋宁会 摄影报道)12月25日,星期五,宿迁市泗阳县公共人力资源市场又迎来“周五招聘会”。上午8时许,招聘大厅开门迎客,陆续涌进来大批人员前来应聘,60多家企业“摊位”的工作人员热情接待应聘人员。
春节期间,泗阳举办迎新春送温暖稳岗留工招聘活动,通过“线上+线下”招聘模式,为广大求职者和用工企业搭建起交流沟通平台。正月初四上午八点半,在江苏泗阳经济开发区管委会门前广场记者看到,不少求职者穿梭在各个公司展台前,填写招聘信息,询问工资待遇。
近日,泗阳县史集街道通过灵活多样的招工活动,因地制宜,搭建就业平台,齐心协力做好春季招工工作。提前谋划,认真组织开展人力资源调查,摸清辖区内劳动力数量、流动方向及就业意向,进一步将有就业意向人员登记在表,整理在册,为招工工作打。
穿城镇党委委员政法委员 魏雷:我镇通过多种方式,开展招工工作,在众多的招工举措中,其中有一条我们积极利用异地就业的时间差,像苏州、无锡这些苏南地区,对准备返回去上班的外地人员,有一个隔离期14天,我们本乡的很多返乡的务工人员,考虑到这个隔离期比较长,目前正处于观望中,我们通过多种
因工作需要,经批准,现面向社会公开招聘城管协管人员9名,现将有关事项公告如下:报名材料:报名时需提供本人身份证、毕业证、户口本、退役军人证原件及复印件、近期免冠同底二寸彩照3张,填写《2020年泗阳县城市管理局公开招聘协管人员报名表》。
泗阳:“制度创新+”破解企业用工难题 (上接A1版)目前,市场建筑面积2500平方米,配备全彩LED电子显示屏、触摸式电脑查询屏、自助求职系统,设立了60个配有多媒体显示器的固定招聘摊位,进场招聘企业可直接通过签到设备自动获取摊位信息;中心机房与省、市、县公共就业服务系统以及泗阳