目前,大部分企业(特别是中小型企业以及成长型企业)中大量的授权还没有形成制度化、法律化,加之上司与下属对于授权有着不同的想法,尽管划分了五个级别,但实际中还存在大量关于授权的问题,这就需要我们事先建立约定。建立适度的约定,才能够做到适度授权。