牧原股份11月9日在机构调研时表示，共创制是公司内部管理机制的创新，未改变原有养殖模式、资产权属和员工劳动关系。实行共创制目的是进一步调动员工积极性，提高管理精细化水平，引导有能力的员工主动竞聘接猪，并帮助能力不足的员工快速成长、提升，向内部挖潜，充分执行新技术。
中新经纬11月10日电 牧原股份接受调研时表示，目前共创制仍在试点阶段，已推行共创制的养殖单元在1500个左右，占所有养殖单元的比例在1.4%左右，整体占比较小。从已结算批次来看，大多数批次的生产成绩及员工收入有一定提升。
21世纪经济报道记者王雪 武汉报道一周之内，牧原股份（002714.SZ）两次出手护盘。10月24日晚间，该公司发布公告称，公司部分董监高及核心人员将以集中竞价、大宗交易等方式增持公司股份，合计计划增持金额为10亿元（含）至12亿元（含）。
【大河财立方 记者 徐兵】“试行新的激励机制后，工资翻倍，当然高兴啦。”“村里来场区工作的也很多，我只想把猪养好，多赚钱。”养猪行业是一份既需要体力，又需要脑力劳动的工作，貌似平常无奇，但其中门道只有一线养猪人最为清楚。
新京报贝壳财经讯（记者阎侠）近日，网传上市猪企牧原股份大规模裁员，并且内部实行承包制度，自繁自养的养殖模式或将调整。10月9日，记者自牧原股份方面获悉，公司没有大规模裁员，有人员流动，并且属于正常流动。同时，牧原股份方面表示：“公司自繁自养的模式没有改变，内部承包是管理升级措施。
每经记者：胥帅 每经编辑：魏官红近期，网络上传言，牧原股份内部将实行承包制度，自育自繁自养模式或将调整。同时，网络有传言称牧原股份“大规模裁员”。今日（10月9日）下午，牧原股份管理层集中对上述传言进行了回应，澄清了当中的不实之处。
中新经纬11月1日电 (闫淑鑫)近日，“猪茅”牧原股份在公司总部河南省南阳市举行了媒体开放日活动，对外展示了其楼房养猪成果。此次活动期间，牧原股份再次回应了“承包制”争议，并对牧原股份如何穿越猪周期、生猪养殖成本如何进一步下降等外界关心的一系列问题进行了解答。
大河网讯 10月9日晚，针对网络上的有关传言，牧原股份发布公告进行了回应，澄清了当中的不实之处。据了解，牧原股份的“承包制”实际上是共创、共享的激励机制，目的是吸引优秀员工应用新技术降低养猪成本，让员工和企业实现双赢。
4月10日13时，“2021企业校招光明大直播”全媒体团队走进位于河南省的牧原集团，透过直播镜头向网友介绍智能化养殖产业发展态势和牧原集团发展历程，参观了牧原集团丰富多彩的生活环境，采访了牧原集团招聘经理李港、政务部裴泽方、生产部水务监测管理板块经理祝国庆、智能化部高级工程师杨俊鹏等，并连线西北农林科技大学党委副书记闫祖书，通过多个直播平台为广大学子提供就业指导。
