导读：职场妈咪对于产后上班面临很多问题。尤其是对于那些上班族的新妈妈，要怎样度过产后上班期呢？想要在宝宝和事业之间取得平衡，该如何安排呢？本文告诉妈妈如何安排回归工作日程表，下面的内容，妈妈们一起来了解。
生孩子是绝大多数女性都无法逃避的一件事，或早或晚，总有一天会落到你的头上，可能是自愿的，更有可能是被迫的。生育本身带来的痛苦自不必说，那可是传说中的“十级痛苦”，对女性来说影响最大的，恐怕还是职业方面的，因为不管如何坚强，至少也得脱离职场几个月吧。
参考消息网5月17日报道据《日本经济新闻》5月16日报道，日本政府将推进制定相关政策，帮助家庭增加育儿时间，以应对少子化。厚生劳动省将发布省令，要求企业实行让员工在子女三岁前居家办公的制度。现行法律制度规定，员工在子女三岁前有权不加班。
常言道：“孕后傻三年。”导致这种情况的出现主要是因为妈咪们要兼顾宝宝和工作，压力太大。所以妈咪们休完产假后，要杀回职场，需要做好准备哦。什么准备呢？一起来瞧瞧吧！一：提前做好思想准备妈咪们太长时间没上班，重新回到职场，难免有些失去信心。
