为了休息权，58同城的员工，在老总姚劲波的微博“集合”。近日，陆续有网友爆料称，58同城实行全员“996工作制”，即工作日早9点上班，晚9点下班、每周工作6天。消息传出后，58同城CEO姚劲波的微博就此“沦陷”。
8月26日，最高法网站发布了《人力资源社会保障部、最高人民法院联合发布超时加班劳动人事争议典型案例》，引人关注的是，两部门在其中一宗典型案例中明确:“996”工作制严重违反法律关于延长工作时间上限的规定，应认定为无效。
转眼间，今年的首个黄金长假就这么愉快地过去了，各位打工人又开始辛勤地“搬砖”啦!近年来，互联网、金融、制造业等行业因特殊岗位临时赶任务存在“996”工作制情况，很多企业非临时的过度加班使“996”之风愈演愈烈。
就在最近，欧盟以555票赞成、6票反对，通过了《禁止强迫劳动法案》，明确要求销往欧洲的产品生产过程的任何一个环节，禁止996，必须是8小时工作制，即每周工作5天，第天上班8小时，超过8小时，哪怕是员工自愿的也不行。
去年的时候，马云在一个公司内部的会议上发表了关于“996是福报”的言论被传到网上之后，一时间在网上引起了轩然大波，引得广大网友的口诛笔伐，大家都批评他是在给员工们“喝鸡汤”，后来他本人不得不再次站出来发声，那996工作制是什么意思呢?
文/杨燕明一名年轻员工的猝死，让“996”“加班文化”再上热搜。所谓“996”，就是指工作时间从早9点到晚9点，一周上6天班，且没有补贴或者加班费，也不允许请假。对很多人来说，都有感同身受的“内卷感”。
前者是指从早上9点至晚上9点，一周6天的工作制度;后者则是指从0点到0点，一周7天夜以继日。近日，人力资源社会保障部、最高人民法院联合发布超时加班劳动人事争议典型案例，明确指出“996”工作制属严重违法。
前言：马云曾经说：“996是修来的福报”，刘强东曾经说：“不奋斗的人不是我兄弟”。马云和刘强东在如今的互联网时代都算是“大人物”了，一位是阿里巴巴的创始人之一，一位是京东的创始人之一，现如今，两人的身价都超百亿，令打工者羡慕不已。
