近期，一种新的放假安排在网友中引发了热烈讨论。与传统的周末休息不同，这次的放假模式安排在了周三，这一变化给许多人的精神状态带来了积极影响。许多网友表示，这种特殊的放假安排让他们在周末不再感到以往的焦虑和情绪低落。
金羊网 2025年元旦，正好赶上周三，“上四休三”的假期模式让众多打工人迎来了一个短暂而珍贵的喘息机会。话题#上2休1再上2好潮#登榜热搜第一。很多网友表示：多休了一天生活都有盼头了，放假不再遥不可及，唯一的问题是：能不能一直都在周三放假？
2025年元旦恰逢周三，“上四休三”的假期模式引发了广泛讨论。话题#上2休1再上2好潮#登上热搜榜首，网友们纷纷表示，周三放假让生活充满希望，精神状态得到改善。携程集团联合创始人梁建章近日表示，携程正在探索四天工作制或缩短工作时间，以提高员工满意度。
来源：中新网微信公众号 最近几日，“上4休3”的相关话题词持续登上热搜，引发网友热议。有网友表示点赞支持。也有网友认为周中休息“很鸡肋”。对此，网红名师张雪峰发文表示：上4休3的好处已经显现出来了，我们公司实行两年了啊。
新年第一周，“上四休三”引发热议。“网红教师”张雪峰旗下公司也因实行该制度再次受到网友关注。今年元旦假期正值周三，并未与前后周末调休。不少网友表示，“一周休三天，这个星期没有那么痛苦了”，并表达希望三休日能够长期实行。
2025年元旦，正好赶上周三，“上四休三”的假期模式让众多打工人迎来了一个短暂而珍贵的喘息机会。话题#上2休1再上2好潮#登榜热搜第一。今年的元旦假期因为正处于一周的中间，客观上形成了一个“上四休三”的格局。
来源：【杭州日报】近日，耐克大中华区发布内部信，宣布推出新的混合工作模式。在新模式下，每周在公司工作四天，时间为每周一至周四。新的工作模式将于2024年1月8日正式执行，薪酬福利待遇都不受影响，不过仅限于办公室员工。
【来源：红网】□王林林（青岛大学）今年元旦，在特殊的调休安排下，人们体验到了“上二休一上二再休二”的工作模式，“上四休三”工作制也一举冲上了热搜，引发了广泛关注。据《红星新闻》1月3日报道，有关专家称，“上四休三”工作制暂时无法全面铺开。
【来源：株洲晚报数字版_株洲晚报】近日，日本东京将允许其员工每周工作4天，以扭转日本的低出生率。这一计划将于2025年4月启动。该制度将利用“弹性工作制”，允许政府雇员选择工作时间，并允许他们在每周的工作日休息一天。
10月23日，针对“耐克大中华区实行4天工作制”的消息，耐克大中华区相关负责人向记者回应称，“我们一直以来，办公室员工执行的是每周5天工作制。新的混合工作模式是指办公室员工周一至周四需在办公室办公，周五可选择居家办公。”
