带薪年假是我国法律规定的一项“员工福利”，但“有假难休”却是一个现实问题，现在的我们不仅要面对公司的考核压力，同事之间的“内卷”更让我们心力憔悴，毕竟谁都不愿意成为被淘汰的那个人，所以相信就算是已经到了年底，大多数人的年假都还没休完。
据江苏公共·新闻频道《新闻360》报道:距离2021年结束只有半个多月了，很多人掐指一算:年假还没有休完，现在想休吧，因为种种主客观条件不允许，不休吧，总觉得一年到头忙忙碌碌，不彻底放松放松有点对不住自己。
今年的年休假，你休了几天？去年的年休假，全都休完了吗？年假是否必须在当前年度休完？如果前年度的年休假应休未休，是否“过期不候”？广东一名劳动者就因为年休假问题和公司杠上了，他在离职之前总共剩有20多天年休假未休，要求公司支付这两年多时间里尚未使用的20多天年假报酬。法院会支持吗？
今天，单位发放了去年未休带薪休假的补贴，跟大家来说一说带薪休假的应该休几天?为了使这一政策落实到位，2008年人社部分别出台了《企业职工带薪休假实施办法》、《机关事业单位工作人员带薪休假实施办法》用于规范带薪休假制度的实施。
