剑客楚 三剑客有句诗写道，每想你一次，天上飘落一粒沙，从此形成了撒哈拉；每想你一次，天上就掉下一滴水，于是形成了太平洋。除夕夜，军人值班站岗，不能回家。但内心对家人的牵挂，正是如此。文｜剑客楚图｜大唐编辑｜F17军人的不易，没当过兵的不懂。尤其是过年不能回家，最让人刻骨铭心。
马上到春节了，春节期间有部分人可能需要坚守岗位，继续加班。这笔加班工资如何算？哪些日子可发放翻倍工资？哪些日子可调休？今年春节放假安排从2月10日至17日，也就是从农历大年初一到初八，共休八天。八天假中，初一到初三属于法定节假日，初四到初八，属于休息日。
最近，网络上关于春节假期加班和加班报酬的讨论多了起来。根据2024年11月修订的《全国年节及纪念日放假办法》，今年增加农历除夕假日后，春节放假4天（农历除夕、正月初一至初三）。除夕、大年初一到初三，以及初四到初七等假期的加班政策具体是如何规定的？
春节假期脚步将近，网络上关于“加班”和“加班报酬”的问题也多了起来。除夕上班有没有“三工”？八天春节假期里如果参加了工作，加班工资怎么算？加班工资可以用实物抵扣吗？……大家的问题，一起来看@上海人社 如何解答。
马上就到春节了，那么对于春节加班的员工而言，能拿到多少加班费呢？1月23日，记者从市人社部门获悉，今年除夕、正月初一、初二、初三加班可拿三倍工资，大年初四至初七，加班的员工若不能安排补休，应当拿2倍工资。
小雯是一家连锁餐饮企业的前厅经理。由于最近餐饮回暖，公司安排小雯今年除夕也要上班，后续会安排补休。原本打算除夕当天回老家的小雯也只能晚几天再回去。闺蜜了解了小雯的情况后，跟小雯说，今年除夕已经纳入法定假了，光给补休可不行，要支出三倍工资才行。 今年除夕上班，要支付三倍工资吗？
9点不晚今年除夕上班要支付三倍工资吗？“上海人力资源和社会保障”微信公众号以案例作说明：问网友咨询：小雯是一家连锁餐饮企业的前厅经理。由于最近餐饮回暖，公司安排小雯今年除夕也要上班，后续会安排补休。这样合法吗？上海人社解读：除夕三倍加班工资，不能以补休替代。
根据2024年11月修订的《全国年节及纪念日放假办法》今年增加农历除夕假日后春节放假4天（农历除夕、正月初一至初三）春节假期的加班政策具体是如何规定的？8天假期里如果参加了工作加班工资怎么算？除夕上班有没有“三倍工资”？加班工资可以用调休、补休抵扣吗？
