因为80后和90后的人，深知一份工作的来之不易，家庭负担的担子很重，父母一般都上了年纪、家里也有孩子需要教育，上有老下有小的他们无法接受工作断档所带来的压力，因为一旦工资断开，仅仅一个月就会给家庭带来很大的影响。
张扬着个人主张、敢于和领导“叫板”的微信聊天图片和短视频在社交媒体上热传，“整顿职场”似乎成为了这一代年轻人身上的标签。进入一家互联网巨头公司实习后，因为想在下班点过了一小时后离开公司，她被领导认为是在“整顿”职场。
这一代的年轻人啊，他们整顿职场啊，真的不是说说而已，也不止躺平抗议这么简单，那是一言不合就掀桌子，坚决跟公司死磕到底，刚才我刷到一个博主，讲述了他永不加班，并且付出行动的经历，视频点赞已经接近20万了，大家看看他怎么说的:
来源：中国妇女报 就业环境的不断变化，让在不同时代背景下成长的人，对职场的态度也不同。随着职场新生代“00后”的亮相，“00后整顿职场”的话题也一度甚嚣尘上。当下的“00后”在求职中更关注什么？他们在职场的真实表现如何？
