根据济宁市属事业单位年度引才计划，决定实施市属事业单位青年优秀人才引进工作。根据教育部办公厅等五部门《关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》文件精神及省委组织部、省人社厅要求，自2017年起，由国家统一下达招生计划，考试招生执行相同政策和标准的非全日制研究生与全日制研究生，学历学位证书具有同等效力。
济宁新闻网讯 2月28日，济宁市发布2024年事业单位“优秀青年人才引进计划”公告，面向普通高校全日制博士研究生、“双一流”建设高校全日制本科及以上毕业生和2024年QS榜单前200名国外高校全日制硕士研究生引进人才。
资料图大众网见习记者 李鑫鹏 济宁报道10月23日，大众网记者关注到，济宁市任城区人力资源和社会保障局官网发布了《2024年急需紧缺人才引进公告》，据了解，本次计划引进急需紧缺人才共8人。本次引才范围在国内外普通高等院校（科研院所）硕士及以上研究生。引才人数共8名。
10月4日，《2022年济宁市事业单位急需紧缺青年优秀人才引进公告》发布，为深入实施人才强市战略，持续优化事业单位人才队伍结构，推动济宁经济社会高质量发展，决定实施济宁市事业单位急需紧缺青年优秀人才引进工作，引进数量为79名。
近日，济宁学院启动新一轮人才引进。在本学科领域具有重大影响，能引领本学科跻身国内外发展前沿的人才，包括国家级人才工程人选，省部级人才工程人选，国家一流学科带头人、省级一流学科带头人，国家科学技术奖项、教育部高等学校科学研究优秀成果奖二等奖及以上获得者，省级科研成果奖一等奖及以上获得者，或具备相当水平的人才，年龄一般不超过55岁。
近日，济宁市任城区事业单位面向国内外院校硕士及以上研究生引进急需紧缺人才14名。资格审查合格人数超过岗位计划数3倍以上的，可先通过面谈方式按1:3的比例筛选确定进入面试范围人选，也可直接进行面试，面谈成绩不计入面试成绩。
济宁职业技术学院是山东省首批技能型人才培养特色名校、山东省优质高等职业院校建设工程立项建设单位，获批全国首批职业院校文化素质教育基地，入选中央电视台“职业院校百强巡礼”。近日，济宁职业技术学院根据岗位空缺情况及人才需求，面向社会长期引进高层次、高技能人才62人。
济宁新闻网讯 为加强交通建设人才储备，近日，济宁市交通运输局面向国内外院校2021-2023届硕士及以上研究生引进急需紧缺人才2名。一、引进范围2021-2023年毕业且未落实过工作单位的国内外普通高等院校（科研院所）硕士及以上研究生。定向培养、委托培养生不列入引进范围。
2024年济宁市“优秀青年人才引进计划”（教育类）引进公告为进一步加快事业单位优秀青年人才集聚，持续优化教育系统人才队伍结构，更好服务全市教育高质量发展，经研究决定，2024年在全市事业单位实施“优秀青年人才引进计划”（以下简称“优才计划”）。
2024年济宁市“优秀青年人才引进计划”（卫生类）引进公告为进一步加快卫生健康事业单位优秀青年人才集聚，持续优化我市卫生健康事业单位人才队伍结构，蓄智助力济宁卫生健康事业高质量发展，经研究决定，2024年在全市卫生健康事业单位实施“优秀青年人才引进计划”（以下简称“优才计划”）。
大众网·海报新闻记者从发布会上了解到，济宁市委、市政府高度重视青年人才引进工作，坚定不移实施人才优先发展战略，树立“全域人才”理念，以实施“智汇济宁·才绘圣城”工程为牵动，着力强化人才支撑力，广聚天下英才，在支持和培育高层次人才、青年人才、技能人才等方面，均出台了一系列大力度优惠政策，为各类人才在济宁创新创业提供广阔舞台。
为做好2023年济宁广播电视台急需紧缺专业人才引进工作，现将2023年济宁广播电视台急需紧缺专业人才引进笔试工作有关问题公告如下：一、笔试时间、地点1.笔试时间：2023年09月03日（星期日）上午9:00-11:00。2.
