在阅读此文之前，麻烦您点击一下“关注”，既方便您进行讨论和分享，又能给您带来不一样的参与感，感谢您的支持小弟在此先祝大家天天开心，日进斗金！文丨笑傲风娱编辑丨笑傲风娱这种人是情商低还是没脑子？这是感觉自己生了个儿子，很骄傲？怼到心坎里了，自己知道怎么回事啦。
社会就是一个大树林，林子大了，什么样的人都有可能遇见。有人瞧不起你，不尊重你，有人贬低你，嘲讽你，这些都是很正常的事。面对瞧不起自己的人，大多数人的第一反应就是着急解释，亦或者直接暴怒，和对方撕破脸。这样做非但不能改变对方对你的看法，还会暴露你的难堪。
要让员工跟随团队的信仰，服从你的管理，管理者自己应该首先做出表率，成为一个有信仰、值得敬重的人。如果员工想到你，如同想到了吝啬的葛朗台或唯利是图的不法商人，那么，你的管理在根本上就已经一败涂地了。因为你没有成为员工可以学习的榜样。
