河北新闻网讯（记者 郑佳）日前，河北省人社厅、省教育厅印发《河北省深化中小学教师职称制度改革工作方案》，明确提出改革原中学和小学教师相互独立的职称（职务）制度体系，建立统一的中小学教师职务制度，这也意味着今后中小学教师也可以评正高职称。
河北新闻网7月19日讯（记者付锐）今天上午，河北省职称工作会议在石家庄召开。会议总结“十二五”时期职称工作，并提出到“十三五”末，河北省专业技术人才总量达300万人，形成与河北省经济社会发展相适应、梯次结构合理的专业技术人才队伍。
各等级职称申报要求；初级；大专毕业满3年或者本科毕业满1年（一年有两次机会）中级；大专毕业满7年或者本科满5年又或者初级满4年高级；中级满5年且本科毕业满2年（这个是要求中级之前本科满2年），或者本科学历满11年研究生学历满8年第一，评职称需要提前准备的 ：实用新型专利三个发表论
近日，河北省人社厅、中共河北省委宣传部联合印发《关于深化新闻专业技术人员职称制度改革的实施方案》，通过健全职称制度体系、完善评价标准、创新评价机制、促进与人才培养使用相结合等措施，形成设置合理、评价科学、管理规范、服务全面的新闻专业技术人员职称制度。
近日河北人社网网站发布《河北省职称评审管理办法》详情如下↓↓↓河北省职称评审管理办法第一章总则第一条 为规范职称评审工作，加强职称评审管理，优化职称评审服务，提升职称评审质量，根据国家深化职称制度改革的意见和《职称评审管理暂行规定》（人力资源社会保障部令第40号），结合我省实际，
近日，河北省职称改革领导小组办公室印发《关于进一步加强高技能人才与专业技术人才职业发展贯通的实施方案》，以高技能人才为重点打破专业技术职称评审与职业技能评价界限，将贯通领域扩大为工程、农业等8个职称系列。
河北省聚焦国家发展需要和社会需求，以深化职称制度改革为牵引，为加快建设经济强省、美丽河北集聚人才、汇聚智力。服务国家战略，引才聚才政策更加开放。创建具有国际人才比较优势的政策环境，加强人才评价使用的深度融合，实现引才聚才提质增效。一是深化京津冀人才协同聚“合”力。
各市职改办，雄安新区党群工作部，省直各部门人事处，各自主评审单位:为做好2022年全省职称申报评审工作，根据国家和我省关于深化职称制度改革精神，按照人力资源社会保障部《职称评审管理暂行规定》要求，现就有关事项通知如下:一、时间安排。
各市职改办，雄安新区党群工作部，省直各部门人事处，各自主评审单位:为做好2022年全省职称申报评审工作，根据国家和我省关于深化职称制度改革精神，按照人力资源社会保障部《职称评审管理暂行规定》要求，现就有关事项通知如下:一、时间安排。
省人社厅印发《关于进一步做好新冠肺炎疫情防控一线专业技术人员职称工作的通知》↓↓↓关于进一步做好新冠肺炎疫情防控一线专业技术人员职称工作的通知各市人力资源社会保障局，雄安新区党工委，省直各部门人事处：为认真贯彻习近平总书记关于加强新冠病毒肺炎疫情防控工作的系列重要讲话精神，全面落
近日，省人社厅、省文旅厅联合印发《关于深化图书资料专业人员职称制度改革的实施方案》明确提出，通过健全制度体系、创新完善评价标准和评价机制、促进职称制度与人才培养使用相衔接、加强评审监督服务等措施，建立健全符合图书资料行业特点、设置合理、评价科学、管理规范的图书资料专业人员职称制度。
