面临毕业季的大学生，考公和考事业编都是他们的一项重要选择，关于公务员、事业编等体制内工作人员的待遇，大家通过各种信息渠道已经知道的不少了，很多人已经知道，刚入职的大学生待遇并不高，普遍在5000元左右，不发达的地区甚至更低，发达地区也基本过不了万。
公务员工资，一直是舆论热点话题，全国各地因为经济发展的不同，公务员的工资各不相同。全国31个地区的公务员工资可大致分为以下四等，虽然全国公务员工资水平可按以上分类，但具体省市又各有不同，更多国家公务员考试时政热点信息欢迎访问国家公务员考试网。公务员工资，一直是舆论热点话题。
浏览原图配图公务员工资，一直是舆论热点话题。对中国来说，公务员工资改革的重要性无需赘言，但在经历了四轮工资改革后仍然问题重重，并陷入了一个各方都不满的怪圈。一边是基层公务员为收入低对媒体大吐苦水，一边是公众对公务员福利待遇的各种“吐槽”。
公务员、事业单位工作人员的待遇主要由如下几部分构成:1、基本工资;县级单位和乡镇单位待遇都是县财政局统发，所以，每月到手收入是一样的，但是绝大部分的乡镇公务员、事业单位人员都希望到县城工作，呢是因为乡镇工作压力大，上班路途遥远，饮食较差，工作条件艰苦，找对象也很不容易，很多乡镇女干部都是大龄剩女哦。
在部委工作待遇好不好？有人说，在部委工作工资低，没有绩效奖；也有人说，部委不分房，连住房都是个问题。部委工作真是他们说的这样？前两年，我有幸借调在部委机关工作，身边也有部委工作的朋友，耳濡目染、了解部委工作待遇方面的一些情况，借这个平台，跟大家分享交流。1.
