很多知名企业都会给管理者提供领导力训练，帮助他们快速胜任管理岗位，使得企业的业务和团队得以稳健向上发展，凡是重视管理者领导力提升的企业，在业绩上都得到了丰厚的回报，可以说提升管理者的领导力，对企业发展而言，是一种高性价比的投资。
课程背景NASA（美国宇航局）前天体物理部主任--查理∙佩勒林博士（Charlie Pellerin）在任职过程中发现，组织中有一种神秘力量是影响事情成功和失败的重要作用力，他称之为“第五力”。第五力就是社会环境，社会环境驱动一个团队和组织的集体性行为。
尤其在“互联网+”时代，影响团队绩效的因素已越来越多地由技能因素转向非技能因素，无论是成熟企业还是初创企业，传统企业还是新兴企业，无论采用层级制还是项目制，团队协作、人与人之间的关系已成为影响企业绩效的关键，这便是“第五力”——环境力量的作用，它是一种超越自然的、可以改变和管理、强度无穷的能量场。
课程背景:每一位领导者在其多年的企业管理中，都已经养成了多年的行为习惯与管理思维。其目的就是在既定工作模式的基础上，使得领导者能够在实际工作中有其相应的改善与改变，让自身领导力在企业中发挥更大的作用与价值。
