15日，记者从克东人才网获悉，克东县计划引进50名“名校优生”进入克东县事业单位，其中教师岗位30名，报名时间为5月19日至6月3日17时，学历要求为统招部属师范大学本科、哈师大本科一批次录取及以上的师范类毕业生。
2020年以来，受疫情等因素影响，高校毕业生就业形势严峻复杂，就业工作面临前所未有的挑战。对此，在刚刚闭幕的江苏省政协会议上，江苏省政协委员、南京理工大学教授沈家聪提交了《关于促进常态化疫情防控下高校毕业生就业的建议》，提出必须以超常的思维方式，以更加扎实的工作、更加有力的举措，高质量促进高校毕业生就业工作。
10月8日，江苏省委组织部官网发布公告，为加大优秀年轻干部发现储备力度，加强高素质专业化干部队伍源头建设，根据选调生工作有关规定，开展江苏省2025年应届优秀大学毕业生选调工作。2025年选调工作分两批进行，共选调1192名全日制大学本科及以上学历2025年应届优秀毕业生。
计划引进应往届优秀毕业生1127名，其中市直局属事业单位170名，县区所属事业单位957名，有关岗位要求详见《2022年齐齐哈尔市“名校优生”选聘岗位一览表》，专业要求参照黑龙江省公务员考试相关专业目录。
为进一步优化人才队伍结构，加快打造长三角北部人才发展福地、产才融合高地，助力经济社会高质量发展，按照事业单位公开招聘政策规定以及《淮安市选聘优秀高校毕业生工作实施办法》有关要求，经研究，决定引进198名事业单位工作人员。
为拓宽我市年轻干部源头储备，夯实淮安“绿色高地、枢纽新城”发展的人才基础，依据《淮安市选聘优秀高校毕业生工作实施办法》、《关于进一步做好“名校优生”引进工作的意见》和省、市事业单位公开招聘有关要求，经研究，决定引进99名事业单位工作人员。
最近看了几篇关于江苏省“名校优生”选调工作的文章，感觉大家对于这项政策和工作有些误解，所以就通过头条这个平台和大家进行交流，不足之处还望批评指正。这项政策针对性强，要求更高，并不是在学校随便做了学生干部都能报考的。
