灵活就业人员如何缴纳社保更合理？吉人社联〔2024〕57号《关于公布 2023年度社会保险全口径平均工资及缴费基数上下限标准的通知》公布了，2023年全省全口径城镇单位就业人员平均工资为86142元，用于2024年7月1日至2025年6月30日核定社会保险缴费基数。
2006年的劳社险中心函60号文件，《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》规定:单位职工本人缴纳基本养老保险费的基数原则上以上一年度本人月平均工资为基础，在当地职工平均工资的60%-300%的范围内进行核定。
来源：【贵州广播电视台-动静新闻】2023年全国平均工资2024年5月17日，国家统计局官网公布2023年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为120698元，名义增长5.8%。2023年全国城镇私营单位就业人员年平均工资为68340元，名义增长4.8%。
今天我们主要来聊一聊缴纳养老保险的基数问题，我们都知道养老保险是有基数的，根据当地上年度社平工资的60%-300%来缴纳，要看自己实际工资符合哪一档，就缴纳哪一档，最低就是社平工资的60%，最高就是社平工资的300%，这也是缴纳养老保险的限高保低政策，即使你的工资再低，最低也是缴纳社平工资的60%，而这个档次关乎着自己退休后养老金待遇的高低，根据养老保险多缴多得的原则来看，缴纳的档位越高，缴纳的养老保险金额就越多，退休后的养老金待遇就越好，一般来说大家都知道这一点，但是养老保险缴纳60%的和缴纳100%的人，退休后差距究竟有多大，很多人都没有算过，今天我们就来具体分析一下。
相信很多人都听说过养老保险缴费有高中低三个档次，但具体档次是多少呢?最初，在2005年的《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》中，国家明确城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20%，其中8%记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金。
翻遍全网到处都是社保缴费比例的文章，职场中人几乎也是人人都在缴纳社保，每个月都在扣缴社保，对于社保的缴费大家似乎都了解，但具体是怎么扣的，按照什么比例和基数扣缴的，大家又都说不清楚，一脸的茫然，所以我认为这是一个大家既熟悉而又陌生的话题，即使重复一千次，还是有很多人不怎么了解。
