“雨薇，你来一下。”江河坐在沙发上，语气轻柔地呼唤着。林雨薇应声走来，静静地站在江河面前。“你刚才都听见了？”江河的目光落在她身上，似乎在探寻什么。“您不是已经定下来了吗？”林雨薇的回答简洁明了，带着一丝坚定。“我定什么啦？”江河追问道。
在职场，晋升是所有人奋斗的目标，但是领导是否提拔你，不单纯考核你的能力，更会对你进行全方位的考量。能力只是敲门砖，是否能成功晋升，还得通过领导设置的各种试探，倘若能顺利通过考验，晋升机会领导自然愿意留给你。相反，如果没能通过考验，即使能力再强，你也与升职无缘。
经供应商解释，小华才明白过来，那时候领导准备升小华为主管，想通过供应商试探一下小华是否能够廉洁自爱，最终小华通过了考验，成功晋升主管，可他却一直被蒙在鼓里，直到最近跟以前的供应商联系才知道这个事情，让他大感意外。
职场案例：近日看到有位211硕士生分享了自己在亲戚的电商公司工作的经历，他在电商公司已经工作了三年，一直都是从事着运营的工作，可是即便工作时间这么长，每天在公司里熬夜加班，最后每个月工资仅仅只有5000元。
