一月工资2-3万，包吃包住，不用上下班挤地铁，运气好的话还可以住豪宅，这样的福利待遇你心动吗?住家家教并不是新鲜产物，在“双减”的背景下，家教需求被隐藏在了“家政服务”之中，在“住家教师月薪2-3万元”登上热搜后，这份职业又重回大众视野。
作为一名幼师最扛不住的不是待遇不同，而是我们用隐忍和热爱扛过了所有的诋毁和误解，抗住了薪酬福利待遇带来的影响，却扛不住家长们的一句不信任的话，一个不理解的眼神。幼师是“高级保姆” 在一些母亲的内心深处，可能会把老师当成是带孩子的“高级保姆”。
在当下快节奏的生活中，很多家长因忙于事业难以给孩子足够的关爱和陪伴，儿童成长陪伴师一职便应运而生。他们不仅陪孩子学习、运动、玩耍，还能在相处中观察孩子的行为习惯，适时给予引导，契合了许多家庭“高质量陪娃”的需求。
大家好，这里是初一不加班！一个喜爱分享的小家伙！近日，学前教育革新，幼师行业的转折与挑战；幼儿园整合关停的新闻热度不减，牵动着无数幼教从业者的心弦。在这场教育生态重塑的过程中，幼师——这一承载着启蒙与陪伴使命的群体，正站在行业变革的关键节点。
那一天，沈阿姨接到了一个大单:带一个两岁的女孩，月薪15000，比市场价多了3000元。这次东家是一位30岁的妈妈，她的要求很简单，“有丰富的早教经验，不用做其他家务，就负责带孩子，能带到幼儿园最好。”
