来源：【湖南日报】张玉胜近日，北京丰台教育发展理事会2024年工作会召开，会上通过的《关于推进丰台区中小学教师“区管校聘”管理改革工作的若干措施》提出，该区将探索建立教师退出机制，对聘期内年度考核不合格的教师，聘期结束后学校可不再续聘，或降低岗位等级、调整岗位聘用；对于不服从组织
尤其是近些年来教师正变得越来越吃香所以每一年都有大量的人报考师范专业去考教师资格证，因此有些地方已经开始在研究教师的淘汰机制了教师应当有进也有出，咱们这么讲吧我们觉得这个大方向倒没有问题，任何一个行业你说如果永不裁员的话就像教师和公务员捧上永久的铁饭碗那么必然会有一部分人安于现状不思进取。
教师退出机制，包括取消教师编制真的来了，那么呢，农村它也不会取消，包括教师退出机制，它在农村实施的，可能性也很小很小，所以说呢今天给大家说一下啊，这两天呢，还是说把这个，取消教师编制，和教师退出机制呢，吵的是沸沸扬扬，有很多呢就是在编的老师他也很担心，就是最近问的也比较多，哎老师我现在已经在编十几年了，或者老师我在，我现在已经在编了，我会不会被辞退呀，我的编制会不会被取消啊，再或者说老师我要不要重新找个工作呀等等，这个问题问的是五花八门，但是归根到底是大家都比较担心，取消教师编制这一天的到来，那么呢今天再给大家吃一个定心丸啊。
近日，北京丰台教育发展理事会2024年工作会召开，会上通过《关于推进丰台区中小学教师“区管校聘”管理改革工作的若干措施》提出，2024年，丰台区将在“区管校聘”改革中加强对教师的年度考核和考核结果运用，探索建立教师退出机制。其实宁夏、贵州、广东等多地都在探索和实施教师退出机制。
蒋璟璟近日，北京丰台教育发展理事会2024年工作会召开，会上通过的《关于推进丰台区中小学教师“区管校聘”管理改革工作的若干措施》提出，2024年该区将加强对教师的年度考核和考核结果运用，探索建立教师退出机制。
