【来源：合肥在线】12月18日，记者从安徽省人力资源和社会保障厅获悉，《安徽省企业工程技术领域高技能人才申报职称评审标准条件（试行）》（以下简称《标准条件》）于日前印发，我省建立高技能人才与专业技术人才职业发展通道，促进两类人才深度融合，推进技工强省和制造强省建设。
12月18日，记者从安徽省人力资源和社会保障厅获悉，《安徽省企业工程技术领域高技能人才申报职称评审标准条件（试行）》（以下简称《标准条件》）于日前印发，我省建立高技能人才与专业技术人才职业发展通道，促进两类人才深度融合，推进技工强省和制造强省建设。
4月2日，六安发布公告，引进“政录企用”人才100名。为落实市委、市政府工业强市战略部署，着力解决我市企业人才需求，努力培育一批“懂经济、懂产业、懂企业、懂企业家，会招商、会安商、会亲商”的年轻干部，助力我市重点产业高质量发展。
《安徽省关于建立引进海外高层次人才和急需紧缺人才职称评审绿色通道的指导意见》日前出炉。其中，比照国内同等资历人员首次申报相应级别职称，因申报时间等因素与各系列年度评审衔接不上，不能及时参加相应系列主管部门组织评审；不具备相应系列职称申报评审的学历、资历要求，但在专业技术工作方面具
为做好2024年下半年高层次人才引进工作，根据《事业单位人事管理条例》和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》规定，现就局属324地质队等3家单位引进8名高层次专业技术人才，现将有关事项公告如下。
2024年度黄山市市直公办学校人才引进公告为加强黄山市市直学校师资队伍建设，提高学校教育教学质量，经研究决定，拟面向部分高校毕业生和优秀教师开展2024年度人才引进工作，现将有关事项公告如下。一、引进计划本次人才引进计划共23名，具体岗位情况见附件。
【来源：合肥日报】12月18日，记者从安徽省人力资源和社会保障厅获悉，《安徽省企业工程技术领域高技能人才申报职称评审标准条件（试行）》（以下简称《标准条件》）于日前印发，我省建立高技能人才与专业技术人才职业发展通道，促进两类人才深度融合，推进技工强省和制造强省建设。
9月29日，记者从合肥市召开的新闻发布会上获悉，合肥今起正式印发《关于进一步吸引优秀人才支持重点产业发展的若干政策》。此次发布的《若干政策》，共有7条内容，主要是围绕企业和人才十分关注的稳岗安居等问题，突出重点产业、重点人群，通过提供人才免费租房、补贴购房以及发放岗位补贴、柔性引才奖补等措施，让来肥各类人才边安居、边就业，努力营造出让人才来了就不想走的良好环境，促进重点产业高质量发展。
