来源：环球时报 据美国有线电视新闻网（CNN）8月31日报道，随着日本加班文化引发健康问题和职业反思，代办离职服务行业蓬勃发展。一名24岁的女性在接受媒体采访时表示，她在大型电子支付公司工作，工作日正常情况是早九晚九，但有时会工作到晚11点。
“本科毕业生就业率达到 98.1%，人均起薪达到 22.6 万日元(折合人民币 10567 元)，较去年涨了 4%”。近期，国内多家媒体，密集描绘了 2024 年日本就业市场“日企抢人”“毕业生任意挑工作”等景气图景。仿佛日本一夜间结束了“就职冰河期”，迎来了“就职反选时代”。
东京日本桥室町新开发的商场特别僱用加拿大、西班牙籍员工服务外籍观光客【环球网综合报道】据台湾“中央社”9月1日报道，东京铁塔、庆应大学附近愈来愈多店家雇用外籍店员。其中一家拉面店内场厨师四人，其中三名是中国人、一名是越南人，受训过的他们，时而用一种特殊腔调的日文喊：“欢迎光临”。
劳动力短缺，已成为高龄少子化背景下日本社会最严峻的挑战。日本厚生劳动省近日公布的2024年版《劳动经济白皮书》显示，在日本企业看来，人手短缺的情况“比新冠疫情前严重”。白皮书称，未来，持续的老龄化和人口减少可能导致这一情况更为严峻。
3月2日，日本大阪茨木市的一则通告让人唏嘘不已。当地最负盛名的建筑，也是游客青睐的打卡点——安藤忠雄设计的“光之教堂”宣布无限期暂停游览。背后的原因则是维持运作的志愿者团体都年事已高，无法继续担负重任。今年距离日本于2019年降低外籍劳工引入的门槛已过去5年。
总台记者看世界！大家好，我是总台驻东京记者刘茁野。今天，我们来聊一聊日本出租车司机老龄化这个话题。在日本工作期间，我们经常要乘坐出租车外出采访，很多次打车之后我发现一个有意思的现象，那就是，在日本，尤其是在东京等大城市中，出租车司机多数都是白发苍苍的老人。
最近，“打工人”一词火遍了中国网络，网友们纷纷以此自嘲。事实上，日本也有此类称呼，那便是“社畜”，意思是“公司养的家畜”。日本的“社畜”大致分两种，一种是正式的上班族，起早贪黑、在早晚高峰和无尽的加班中挣扎;而另一种是没有稳定、正式工作的“小时工”，辗转于不同的场地，过着相对自由的生活。
