7月2日，BOSS直聘研究院发布《2021高校应届生专业就业竞争力报告》，报告显示，2020 年下半年以来，国内经济逐步复苏，就业市场形势快速好转，2021年高校应届毕业生规模达到909万，由于校招规模显著回暖，应届生整体就业情况也较 2020年有明显改善。
招聘这个事情，有时候就像相亲，在有一定条件的基础上，老板和员工看对眼了就什么都好说；看不对眼清华北大的都要考虑考虑。现实中招聘像媒人帮忙相亲，“媒人”HR 来帮忙先看看有没有合适的“对象”，用衡量合不合适的标准是框架性的条件，“年龄几许”、“存款几何”......
“近三年，我国女性在职场中创造出了更多亮点，进入管理层和从事新兴技术类工作的女性比例均在不断上升。提升女性的职业尊严和就业平等，为女性创造更多晋升机会，更充分地发挥女性劳动力的人力资本价值，是需要全社会携手共进的一项伟大事业。”《2020中国职场性别薪酬差异报告》由 BOSS 直
BOSS 直聘成立于 2013 年，以年轻化的形象出现在用户视野之中，通过“和老板直聊”的模式成为行业黑马，形成了差别于竞争对手的“移动+智能匹配+直聊”商业模式，独特的模式以及较佳的用户粘性，使得 BOSS 直聘平台使用次数以及使用时长目前已稳居行业第一。
排位战中最为重要的三维:装机量、下载增量、增长率，分别对应了市场份额、品牌效应以及产品的发展后劲。看一组数据，来自5月份BOSS直聘与央视直播招聘活动的数据显示，该活动投递简历里本科及以上学历占比超过95%，硕博学历的简历占总简历数近20%，985、211、海外留学生院校排名前2
