公司毕竟不是家，老板和员工，两个同路人，欢声笑语地走到了岔路口，应该用最合适的方式说声:后会有期。所以，为了降低“后会无期”带来的损失，我们很多职场人会选择“骑驴找马”，当向领导提出辞职时，往往已经收到了新的offer。
45岁职场中年的3点忠告，辞职时，领导问你新去向，别急着回答！职场是一个小圈子，一个行业就那么大，大家彼此都知己知彼，如果公司间存在竞争关系，你就很容易遭到原公司的抹黑，在新领导不了解你为人的情况下，自然会道听途说，不再聘请你。
潮新闻客户端 记者 武恒光随着房地产行业持续下行，裁员已经成为行业普遍现象。根据中国房地产报统计，2022年全国排名TOP50房企员工减员总规模接近20万人。有网友曾在网络平台发问，地产人被裁员后都去哪儿了？
