随着逐步实行“社保税务全责征收”模式后，税务部门逐渐承担了社保的追欠查处、记账稽核等核心职能，情况也变得不一样起来:一、 某企业未按时足额缴纳社保被警告。社保入税，简单来说就是社保的征收，从原先的人社、医保、税务等部门转向由税务部门全责征收!
“自愿放弃社保，每月多拿500元工资！”——这样的诱惑，你心动了吗？近年来，一些企业为降低成本，诱导员工签署“自愿放弃社保”协议。看似双赢，实则暗藏巨大风险！今天我们就来揭开背后的真相！1. 自愿放弃社保，真的划算吗？表面看：- 员工每月多拿几百元工资。- 公司省下了社保费用。
【来源：顺义普法】公司不为员工缴纳社会保险公司的董事、监事、高级管理人员有赔偿责任吗？来看北京市一中院真实案例↓↓↓欢迎收听本期《普法播报》涉案公司于2002年4月登记成立。2012年6月，该公司股东变更为郑某某、袁某；郑某某任执行董事，袁某任监事。
有的公司以没签劳动合同为由不给员工缴纳社保这种说辞是不对的！用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者订立劳动合同，依法缴纳社保费。没有签订劳动合同不代表没有劳动关系！遇到没签劳动合同别担心，员工可以依法申请仲裁、提起诉讼，要求确认自己与用人单位之间的劳动关系。
