今年夏天，北京“火炉模式”超长待机，实现历史首次40℃“三连击”。近日，北京市通州区人民法院（以下简称“通州法院”）调研发现，实践中仍然存在高温补贴难以趁“热”发放问题。高温补贴是劳动者的法定待遇，是为保障劳动者在高温环境下的劳动权益而给予的补偿，而非可发可不发的福利。
多地持续高温天气，你拿到高温津贴了吗？7月9日，记者随机采访多位外卖员、快递员，了解户外工作者高温补贴发放情况。北京市朝阳某小区的一位快递员向记者表示，前几年一直有发放高温津贴，每人每月在180元左右，除了高温津贴，还有一些防暑药品等。
重 要 提 醒本月起，你的工资卡里或将多收到一笔钱，那就是高温津贴↓上海高温津贴发放标准对此，不少网友提问↓↓↓①上海6月梅雨季无高温日，高温津贴发不发？②工作场所温度不达标，该由谁举证？③当月未满勤，高温津贴还发吗？……当月无高温日，高温津贴发不发？
虽然已经立秋，但高温依然持续不减，出门走几步就进入“烧烤模式”。户外工作的劳动者，更是每分每秒都在直面“烤验”。事实上，不少人对于高温津贴的发放条件等问题依然模糊。高温作业有补贴吗？中暑能否算工伤？高温环境下如何有效保护劳动者？这份专“暑”权益快收好！
近日，上海青浦法院审理了一起劳动合同纠纷一案，老张申请了劳动人事争议仲裁，仲裁裁决宏达市容管理服务有限公司应支付老张2021年6月至8月高温津贴共计900元，宏达公司拒绝支付，并将老张诉至法院，要求不向老张支付这笔高温费。
黄梅天雨下个不停。巧了，今年上海6月一整月没有一天站上高温线。陈阿姨是一名环卫工人，平时大部分时间都在户外工作。上个月底公司说，考虑到6月份没有高温日，公司决定6月的高温津贴不发了。公司的做法对吗？上海市人力资源和社会保障局官微15日给出了权威解释。
◆真实案例前不久，在浙江省浦江县打工的曾某因劳动争议要求用人单位支付2020年度高温津贴800元，结果劳动仲裁、一审均未予支持。劳动仲裁委不予支持。曾某不服提起诉讼。曾某认为：发放高温津贴的条件是国家明确规定的 ，劳动者无须提供有效证明证明。不发放高温津贴的举证责任在用人单位。
