有人说，工资哪天发无所谓，不管发得早发得晚，只要一月一发，按时发就好了，打工人，只看钱。这话确实没错，但深圳的一位公司员工以“公司未按照《劳动合同法》的规定及时足额支付劳动报酬为由解除劳动关系”上诉就职公司，并最终胜诉获得赔偿。
为什么公司总是“压工资”？原来你一直理解错了！前言近年来，随着社会经济的不断发展，越来越多的人开始关注到自身的权益保护问题，其中最为关注的莫过于工资问题。而在众多的工资问题中，最为让人头疼的莫过于“压工资”这一现象了。
结果也让很多网友为之高兴，因为最终是这名员工胜诉，员工获得了5.4万元的赔偿，理由是企业拖欠工资。其实很多网友看到这个结果，还是很意外的，因为我们都知道我们在企业工作的时候，都会给你提前说什么时候发工资，一般公司发工资都是在5号、10号、15号和25号。
