7月12日，山西省人力资源和社会保障厅发布《关于做好2023年度全省职称评审工作的通知》。小编带大家来看看职称评审都有哪些新变化卫生、工程、艺术、中小学教师等实践性强的职称系列，不将论文作为职称评审主要评价指标，评价标准中不得简单设立论文数量、影响因子等硬性要求。
2024年度中小学正高级教师职称推荐名额分配表推荐的人选中，担任学校(村小、教学点除外)和教研机构领导职务(包括校长、副校长、校级党组织正副职、教研机构正副职)的人选原则上不超过30%。各市推荐的正高级教师参评人员中，农村(含镇区、乡村)人员不得低于实际申报总数的20%。
绝大部分中小学教师对于职称的最终追求就是能够评聘上副高职称，如果能够再进一步的话，就是实现副高职称的晋档，也就是从副高职称的最低档7档晋升到6档甚至是最高档5档以实现职称岗位工资的不断增加，让自己的工资待遇能够稳定上涨。
职称评审重磅新政来啦日前山西省人力资源和社会保障厅发布《关于做好2023年度全省职称评审工作的通知》职称评审都有哪些新变化小编带大家来看看~◎ 卫生、工程、艺术、中小学教师等实践性强的职称系列，不将论文作为职称评审主要评价指标，评价标准中不得简单设立论文数量、影响因子等硬性要求。
