近日，南京江北新区人民法院发布一起反就业歧视典型案例：求职者小李在被用人单位录用为工程师后，因体检结果为乙肝病毒携带者，又被用人单位婉拒。小李以用人单位构成就业歧视为由提起诉讼，法院判决支持了小李提出的精神损害抚慰金等各项诉讼请求。
刘楠是乙肝病毒携带者，他称，体检时曾被要求签自愿检查乙肝五项的纸条，所以他怀疑，携带乙肝病毒才是自己被拒录的真正原因。4月27日，刘楠以自己的人格权和平等就业权受到侵害，向江苏太仓市人民法院提起诉讼获受理。
今天就来讲讲关于国网体检相关。但都有一点明确要求。重庆电力 在面试公告发布时。对于电力行业工作者来说，需要在一线岗位工作，为了自己和他人的安全，如果患有以下疾病，是无法从事电力行业工作的，也是不符合电网公司招聘要求的:色盲、色弱或双眼矫正视力低于1.0;
从长远来看，要把企业招聘厘清入职体检限制标准提上日程，统一评判尺度，约束企业行为，别让用人单位自己“任性”说了算。微博截图彩云网评特约评论员 曹灿辉“我公司特此依照法院生效判决，公开登报向您赔礼道歉！”前不久，《深圳商报》刊登由深圳市某网络科技有限公司发布的致歉声明。
