事业编待遇低不低，需要有一个参照物。一般来说体制内的工资水平谈不上高，但正常肯定处于当地平均水平的中游靠上阶段。事业编平均工资水平肯定要比当地平均工资高一些，但又低于当地公务员的平均工资水平，总体来说肯定不会太低的。
大家好！同公务员相比，事业编的工资待遇真的会差很多吗？如果仅仅是大概地去说这个事，同等条件下，大部分地方公务员工资待遇要明显的好于公务员。但是，这也不是绝对的，也有很多地方的事业编工资待遇基本与公务员持平，甚至比公务员还要好。
宿迁市钟吾医院成立于2002年，位于发展大道3786号，占地约80亩，建筑面积11.07万平方米，核定床位620张，是复星医药集团控股的一所二级甲等综合医院。2020年初，新院区投入使用，老院区启动同质化改造工程，7月获批成立“宿迁市肿瘤医院”、“宿迁市钟吾医院互联网医院”。
很多人觉得公务员的薪资待遇很低，工资只有三四千块钱，果真如此吗?看看江苏公务员的待遇你就明白了。江苏省直单位:一级主任科员，每月到手工资9000左右，年终奖在5万左右，十三个月工资1万左右，公积金4000左右，一年全包在22万左右;
江苏省处于东南沿海发达地区，经济发达，公务员的工资待遇在全国也排名前列，总体情况为苏南最好：分别是苏州>无锡>常州；苏中次之：分别是南通>扬州≈泰州；苏北最次：分别是淮安>徐州、盐城、宿迁≈连云港。而一般情况下，在具体某市区域，则开发区、高新区>市直>区直。具体情况举例如下：1.
如今对于很多员工来说，毕业之后渴望自己能够获得高薪，而在退休之后收入能够达到五六千以上，也是大家的一个目标，所以现在看到会有很多年轻人愿意进入事业单位，渴望在事业单位获得较高的综合年薪和理想的年终奖金，那么在江苏的事业单位工作能够获得多少薪资?
你知道全国哪个地方的公务员待遇最好吗？你知道全国哪个地方的公务员最难考吗？巧的是，这两儿是同一个地方。它称老二，还没人敢称老大。它是哪里？江苏。这篇文章，我将给你梳理一下江苏各地公务员的真实待遇情况，欢迎你来补充。
就职情况：河南光山乡镇事业编，工龄37年，目前岗位职级专业技术岗十级（25年了）薪资情况：每月打卡工资4001.66元，公积金1578，乡镇补贴每月300（年终一次性发），订报费全年扣300，其他没有任何补贴。
