在体制内，办公室主任这一角色至关重要，宛如连接各方的枢纽，是单位正常运转不可或缺的一环。若想当好办公室主任，并非易事，需要具备诸多特质。今天，就给大家分享一个十分好用的技巧，即“1+2+3”思维，我的很多朋友掌握了这一思维，很快就把办公室主任坐稳，赢得主要领导认可。
1.写好一篇文稿。要做到“文经我手不出错，事交我办请放心”。文秘也好、行政会务也好，办公室工作必须细致认真。作为办公室主任，经常要写计划、总结、领导讲话等文稿，会处理各类文字工作是最起码的要求，文字都处理不好的办公室主任是被人看不起的，因为你没真本事。
办公室主任在主要领导跟前服务是一把“双刃剑”:干得好，就会有面子、得地位、获好处，快提拔;经过与十多位干过办公室主任交流取经，发现一个秘密:原来干得好的办公室主任，打死也不会告诉别人，服务好主要领导他们都偷偷遵循“三要”法则。
为加快建设能动性、参谋性、服务型、专业性、落实性的“五型”办公室， 牢记习近平总书记关于新时代办公厅工作重要指示和“5.8”重要讲话精神，贯彻落实全国法院及全省法院办公室工作会议精神，在大通县人民法院，有这样一个集体，他们虽不持法槌、不掌法典，他们却日复一日、年复一年，在“幕后”做着大量繁杂、琐碎的工作，他们终日与文字为伍，确保始终坚持党的绝对领导在法院工作中落到实处，他们就是法院办公室干警。
1月2日，天峻县人民法院综合办公室召开2024年度工作总结会议暨2025年工作安排部署会，会议由综合办公室主任师刚主持，院党组成员、副院长南夸尖参讲话，办公室全体干警参加会议。会上，每位干警对各自本职作进行汇报总结，找出不足，提出下一步工作思路，谋划2025年工作思路。
