“当地的人才政策吸引了我。”“单位为我们制定的培养计划很全面。”“这里能给我提供广阔的发展空间。”……“人才”二字，虽寥寥数笔，却是竞争的关键、创新的基础。在四平市中心人民医院，记者看到越来越多的高端人才正在汇聚，也深刻感受到这里对人才的迫切渴望。
随着新一轮产业变革加速演进，人才和创新成为县域发展的重要变量，唯有加强人才引育创新、深化产才融合发展，加快形成人才资源优势，才能推动县域经济实现从依赖传统资源投入到依靠创新驱动的转变，才能推进以县城为重要载体的城镇化建设迈向高质量。
党的十八大以来，高台县认真贯彻落实习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，不断强化党对人才工作的全面领导，紧紧围绕中心大局，大力实施人才强县战略，深化人才发展体制机制改革，全方位培养引进用好人才，人才总量持续增长，人才素质大幅提升，人才队伍建设成效显著。
中新网浙江新闻10月19日电（刘军）职业教育是培育乡村振兴动力的重要途径，党中央和国家政策都明确提出了要大力发展面向乡村振兴的职业教育。面向农业农村现代化和乡村振兴未来发展需求，首先，职业教育要聚焦乡村振兴的关键问题与重点领域，发挥职业教育自身的核心功能。
当前，江苏省常州市围绕“新能源之都”建设，着力推进产才城一体化，推动创新链、产业链、资金链、人才链深度融合，将人才作为产业发展的核心要素，迭代升级人才政策，全面覆盖青年人才、科技人才和高层次人才，构建“新能源之都”的人才矩阵。
近年来，宣城市宣州区牢固树立“人才是第一资源”理念，坚持把人才发展放在突出位置，围绕人才招引广度、培育深度、服务厚度精准发力，着力打造群英荟萃聚宣州、凝才集智促发展的新局面，为推进乡村全面振兴提供强劲人才支撑。民族要复兴，乡村必振兴。
齐鲁网·闪电新闻6月16日讯 6月16日，枣庄市台儿庄区人民政府新闻办公室举行台儿庄区科技创新引领经济社会高质量发展新闻发布会。台儿庄区科技局党组成员、副局长孙星，区科技局党组成员、科技成果转化中心主任郑继美，区科技局办公室主任陈洪升出席发布会并回答记者提问。
博士研究生安家补助40万、副高级专业技术人才20万、区外调入人才也享有配套补贴，这对于我们高新技术企业太给力了。”四川宜宾市南溪区某企业负责人开心地说。日前，南溪区推出“人才兴区政策18条”，明确支持从党政、企业、技术技能、实用人才等支持人才享有真金白银。
营口市立足职能定位，细化落实辽宁省“百万学子留辽来辽”专项行动部署，聚焦引进优秀高校毕业生、助力打造高素质专业化干部人才队伍，创新实施“高校优才选招计划”，着力涵养人才队伍“源头活水”，构筑人才“洼地”成就“发展高地”，为全市经济社会发展提供了有力的人才支撑。创新之要，唯在得人。
“今年上半年，我们带着学习的心态来到安诺其实习，在短短的实习期间学习到很多经验，公司的环境、待遇、晋升制度都比我们预想的好很多，我们这一批实习的13个同学毕业后就直接签了合同到这工作了，相信未来我这一身的技能能在公司取得好的成绩。
红网时刻新闻10月9日讯（通讯员 唐涛华 陶凯 唐宇）近年来，东安县坚持党管人才原则，深入实施“人才强县”战略，深耕聚才育人沃土，注重在人才引进、人才培养、人才保障等方面下功夫、出实招，不断强化人才队伍建设，激发人才生机活力，助推县域经济高质量发展。
来源：【湖南日报】新湖南客户端3月30日讯（记者 曹婕妤 通讯员 符瑶 罗韬）3月29日，湘潭经开区人力资源服务产业园开园。这是该市首家人力资源服务产业园，它标志着湘潭人力资源服务迈上市场化、专业化、产业化的新赛道。
