自主择业始于2001年，终于2020年，当年执行自主择业的目的是减轻军转干部的安罝压力，同时当时社会情况是公务员实行双轨制，社保上采用老人老办法，新人新办法的原则，因此自主择业是参照军休按系数拿退役金，同时能自主择业的大多超过20年军龄，进社会交社保年限肯定不足，且部队是2014
许多军官在面临转身离开时肯定都有点纠结甚至迷茫，到底该选择转业还是逐业。还有个老乡杨哥，也是团级自主择业，此人在部队就热衷于各种结交关系，属于八面玲珑的人，也选择了自主择业，因为只是在普通地区服役，所以自主金也就每月八九千，他回到地方更是如鱼得水，结交各种关系，吹如各种饭局，最后到了一家私营企业去当副总，负责人员，混得是风生水起。
云中飞絮 三剑客 每个军人服役到了一定年限，都存在走留的问题。有的选择转业安置，有的选择自主就业。不同的选项，对应不同的政策。但总体都是围绕更好地保障退役军人生活进行。只是不同的细节，可能带来不一样的效果。
在逐月领取退役金政策实施后，不少人认为，这是为士官量身定制的政策，不建议军官去选择。不少人对政策进行解读，觉得现在的逐月和以前的自主择业政策有很大的差距。最近几年对逐月政策的讨论还是比较多的，如果深入对政策的了解和关注，再从政策出台的导向来看，还是有很强的针对性。
2021年下半年，以“逐月领取退役金如何计发”为核心的逐月配套政策有关意见下发部队，这意味着当年1月1日生效实施的《退役军人保障法》首次提出的“逐月领取退役金”安置制度打通了落地实施的关键一步，至此新的军官退役制度安排已清晰可见。
各位战友，最近关于逐月领取退役金的这个话题，又受到战友们的关注。因为每年年底退役的时候，有的选择转业，有的选择逐月领取退役金。我想对于逐月领取退役金政策，已经有3年多了，有一个观点不知道战友们赞不赞同，选择逐月就是希望每个月能够领取退役金。
各位战友，我们如果是选择逐月领取退役金，从你安置到地方之后开始，到底还要不要买个人社保？如果你自己不买社保的话，到了退休年龄，你的退休金又能够领多少？会不会比你现在每个月领的退休金要少很多？我想很多战友肯定非常的关注。
