常言道:人过三十不学艺，而我却在将近而立之年，又拜师习技重温学徒生涯。八一年元月二十六日，我调到福利科当司机，见了陈要武书记和刘志创科长，交上调令，他们表示欢迎，然后叫来行政组长邢新信，我就归属行政组了。
（作者：姜云霞）话说矿山有对师徒，徒弟从偏远农村来矿，住在单身宿舍，吃饭都在矿外大食堂。后来分到师傅那学徒，师傅对他甚是疼惜，经常领他回家吃饭。师傅看他没有棉衣，冻得瑟瑟发抖，就把自己的棉衣也脱给徒弟穿。
在传统的师带徒模式中，师傅要言传身教，向徒弟教授相关技艺。据市人力社保局介绍，企业新型学徒制的主要内容就是“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”，企业可结合生产实际自主确定培养对象，采取“企校双制、工学一体”的培养模式，即由企业与技工院校、职业院校、职业培训机构、企业培训中心等教育培训机构，采取企校双师带徒、工学交替培养等模式共同培养学徒。
1956年！我国实行了八级工资制度，主要是为了防止国内贫富差距过大，工人收入不等，开始评级，按能力吃饭。你考上了大学，他当上了售货员，我们都有光明的未来！轧钢厂开始忙碌了起来，从53年扩建招来的学徒工已经转正，听到消息后纷纷准备大展拳脚。
