自2014年10月起，我国机关事业单位的养老保险制度正式实施，凡是在这一日期之后退休的人员，目前依然在按照老办法领取预发养老金的情况屡见不鲜。许多退休人员关心：究竟何时能重新核发养老金？今天我们将对此进行深入分析，帮助大家理清思路。
今天看到一位网民展示的养老待遇核定表及养老金核准后补发养老金打卡凭证，感觉有必要详细说说这个案例。一是打卡金额是如何计算出来的，需要详细解说。二是原养老待遇核定表(临时待遇)中有一个数据表现错误，容易让人误解，需要更正。
2024年1月份退休，发放的养老金是正式的还是预发的?不过，在2024年1月份办理退休的人员，养老金计发基数就该使用当地2024年的了，因为各地2024年的养老金计发基数还没有公布，所以在2024年1月份办理退休的人员，养老金计发基数都会暂时使用2023年的数据计算，那在这种情况下，2024年1月份办理退休的人员，养老金也都是属于预发的待遇，等到当地2024年的养老金计发基数公布之后，这些退休人员的养老金才会调整正式的待遇。
现在，大家都在议论机关事业单位养老保险制度与企业职工养老保险制度的并轨，到2024年9月底，机关事业单位退休人员的十年过渡期结束，到那时，机关事业单位退休人员的养老金如何发放、如何计算，是目前人们普遍关心的问题。
2024年陕西养老金预发审核表之前也介绍了计算方法，具体与2023年计算方法做了哪些改变？指数是改多少还是改少了？改的是否合理？这篇文章我做下详细介绍。这是网友发的预发核定表。历年交费指数如下表示。计算结果预发表一致，证明计算方法正确。难点是计算平均缴费指数。
机关事业单位养老保险是从2014年10月1日开始实施的，到现在已经快10年了，由于各地对于养老金理顺的进度不统一，导致在机关事业单位退休人员中，有的已经退休好几年了一直拿着预发的养老金，有的人则从退休的第二年就会拿到本人正式的养老金。
2024年11月份退休，为什么发的养老金还是预发的？该怎么办呢？对于不少地区的参保人员来说，在办理退休手续时，养老金计发基数都是按照当地上年度的数据确定的，而只有少部分地区的养老金计发基数是按照当地当年的数据计算的，那由此也就可以确定：不少退休人员的养老金确实是属于预发的。
在咱们国家，参保人员可以缴纳的养老保险是有两种的，一种是职工养老保险，一种是居民养老保险，目前缴纳居民养老保险的退休人员，领取的养老金都不是预发的，就只有缴纳职工养老保险的部分退休人员，所领取的养老金才是属于预发的。
2025年，预发养老金能领4700元，医保每月能否划入200元呢？我的总工龄是能有41年9个月的，虽然我是在企业单位工作的，但是我感觉我的工龄还是比较长的。再加上我这几年的缴费档次，一直都是按照100%的档次缴费的，工资水平提高了一些，相对应的缴费档次也就提高了。
