此次改革涉及范围广泛，涵盖了幼儿园、小学至大学教育体系、医疗机构、研究机构等共计32类、79家省属事业单位，约占全省事业单位编制总数的十分之一，标志着山东省在深化体制改革、优化资源配置方面迈出了坚实步伐。
老李头最近有点懵，他珍藏了三十多年的“宝贝”突然之间好像不香了，这“宝贝”可不是什么古董字画，而是他那份人人羡慕的“铁饭碗”工作，想当年，为了挤进体制内，老李头可是费了九牛二虎之力，如今这“铁饭碗”怎么就要变味了呢?
事情经过改革背景与核心内容今儿咱们聊聊山东省那场轰轰烈烈的“编转企”改革大戏！这改革啊，就像是一场突如其来的春雨，给那些捧着“铁饭碗”的公职人员们带来了不小的震动。官方视频简单来说，就是山东省为了应对日益增长的财政压力，同时提升公共服务的效率和质量，决定来一场大刀阔斧的改革。
山东省事业单位转制企业：全面改革的新起点山东省事业单位改革新规震撼发布近日，山东省人社厅联合10个部门发布了《关于省属事业单位转制为企业有关问题的处理意见》的通知，标志着山东省属事业单位转制企业的全面启动。
时隔多年，山东再度发文推进省属事业单位转制为企业，此举被解读为“考公大省”打响“告别铁饭碗”第一枪，引发广泛关注。事实上，从2015年持续发文至今，这项工作已开展多年。山东之外，山西试点“人口小县”机构改革，河南等地也在精简事业单位编制。
山东部分事业单位改企，涉及多个行业，有利还是有弊？事业单位改企，没了编制的庇护没了铁饭碗，是顺应时势也是势在必行，利大于弊？详情请看视频（视频来源于网络）最近，山东率先开启事业单位转企的消息不胫而走，真是有人欢喜有人愁啊。
一觉醒来“铁饭碗”没了，山东事业单位转制为企业！近日，山东省的一场改革震撼了全国——32类共计79家省属事业单位正式宣布转企！约十万事业编制将转为企业员工！据政策要求：转制后的企业将收回所有事业编制。
2024年7月30日，山东省人社厅联合十部门印发《关于省属事业单位转制为企业有关问题的处理意见》（以下简称《意见》），旨在“便于省属事业单位转制工作的实施”。而外界多解读为“精兵简政”“收回事业编”，乃至出现了“山东省事业编制改革，10万人告别铁饭碗”这样的标题，引发舆论关注。
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近日，山东省人力资源和社会保障厅等10部门印发《关于省属事业单位转制为企业有关问题的处理意见》（《意见》）的通知，《意见》对转制单位工作人员人事劳动关系转换、省属事业单位转制后社会保险关系接续、转制单位原编制内女性工作人员退休年龄、选择不进入转制单位的编制内工作人员的经济补偿等进
最近一条消息彻底刷屏社区网络，不少财经博主纷纷带节奏：不好啦，粗大事儿啦！！！精简到大动脉上了… 山东的编制，也不稳了…根据通知，山东省人社厅等10部门近日联合发布通知，正式宣布启动省属事业单位向企业转变的全面改革。
