近期，关于“胖东来入职难”的话题在网络上引起了广泛讨论。许多网友纷纷分享自己或身边人的经历，表达了对于胖东来招聘门槛的看法和感受。一些网友表示，胖东来作为一家知名企业，其招聘流程确实相当严格，不仅要求应聘者具备扎实的专业知识和技能，还注重考察应聘者的综合素质和潜力。
媒体+律师，媒体+财经，媒体+专家，时时刻刻盯着我们的民族企业、民族企业家，鸡蛋里挑骨头、吹毛求疵，诶，就想找出点毛病来，来证明你的遥遥领先是不合理的，是错误的，是违法的，是不民主，不自由的，好为他们的心中向往腾出一条路来，这不正是他们惯用的手法吗?
前言985毕业，食品与工程专业本科，3年食品零售超市行业经验。有这个Buff，各位觉得面试胖东来结果咋样？985毕业生面试胖东来，没过简历筛选网友@林北北 在视频平台上分享了她面试胖东来的经历，看得出来，这位妹子对自己的履历非常自信，但对面试胖东来的结果觉得不可思议。
好消息，胖东来招聘了。坏消息，学历不够。3月17日，胖东来超市面向全社会发布招聘公告，招聘209人，年薪最低8万元，最高15万元。公告显示，胖东来这次招聘的所有岗位学历最低要求，均在本科及以上。另外，胖东来超市在招聘公告中有对年龄的特别说明，要求应聘者必须是在30周岁以内。
