城管协管只要工作是处理违法违规行为，如乱设摊，乱搭建这类，所以在选拔协管时，往往选择说话声音大，力气大，动作快，脸部表情严肃的，一些违法违规的人因为做不了不对的事心虚，协管的狠可能会起到震慑作用，达到事倍功半的效果，人员的文化素养可以不是选拔的重要因素了。
爱岗敬业的女特保--—记宁波市捷达保安有限公司特保队员葛锡娜马宜奋 王文明2017年6月，葛锡娜应聘入职宁波市捷达保安服务有限公司，从此成为了一名女特保队员。工作三年半以来，她始终严格要求自己，恪尽职守、爱岗敬业，在平凡的保安岗位上默默奉献着，得到了公司人员的一致好评。
■ 上周末全市共处罚10类交通违法行为近4万起昨日，记者从上海交警总队获悉，刚过去的双休日，全市公安机关各警种近9000人次，压上一线路面执勤，市局机关增援警力主要对口安排在浦东、黄浦、徐汇、长宁、静安、普陀、虹口、杨浦等8个重点地区公安分局，主要工作任务是在相关路口维持行人和非
如今，G20峰会即将到来！富阳区安保力量急需增强！有人会问，特保队员和普通保安有什么不一样？区别当然有，打个比方，特警和民警之间也有区别，一般来说，特保队员需要强壮的体魄以及强大的行动力！招聘条件1. 有良好的职业道德，较强的责任心、事业心和业务能力，无不良记录，身体健康。2.
浦东中部大镇北蔡下辖69个村居、拥有30万人口，在此轮疫情中，为了支援抗疫最前线的社区，镇里通过第三方安保公司，招聘了1900多名特保人员，充实到一线。这一群体协助居委以及志愿者队伍，承担安保、巡逻、物资搬运、消杀等各项工作。
这个季节原本“活跃”的“野导”，最近在武林街道辖区里却几乎绝迹。为啥？因为，街上新来的“特保队伍”从清晨到午夜一刻不停巡逻着，几十双眼睛密切监控着路面上发生的情况，“野导”们当然闻风而逃。特保们个个都经过专业安保训练，其中还有复员特种兵，基本上以90后为主。
特保入职单位9个月后，因有前科被公司开除，公司解除劳动合同的行为是否合理合法？5月5日，澎湃新闻（www.thepaper.cn）记者从上海市金山区人民法院（以下简称上海金山法院）获悉，近日，该院审结了这样一起因隐瞒犯罪前科引发的劳动争议案件。
