公司保安上24个小时，然后休24个小时，月薪5000元，很多同事都说这个岗位真好，一个月才上15天的班，工资一点都不少。文员拿着3500的工资，觉得不公平小王是一家公司的保安，每天的工作就是在公司门口站岗，检查来往人员和车辆，确保公司安全。
双方未签订劳动合同，仅口头约定李君的工作时间为每天中午1点至第二天中午1点，此后休息24小时。对这种工作方式，李君的理解是工作一天休息一天，公司的解释是他每天工作8小时，晚上值班不是加班，可在办公室休息、睡觉。
近日，网传西安某物业公司招聘保安门卫，要求一人一岗，上班24小时，月休两天。聊天截图显示，该公司招聘专员蒋女士回复求职者:24小时班制，就是1个岗位1个人，连续上24小时，休息时间是月休2天，管吃住，薪资5500至6000元。
按照《消防法》的规定，消防控制室应实行24小时专人值班制度，每班不少于2人，工作时间不超过8小时。可现实中，12小时两班倒、干24小时休24小时、干24小时休48小时、干24小时休72小时、单人值守的等现象却极为普遍，更有甚者有些地方无人值班。
来源：环球时报 【环球时报记者 崔瑾玥 环球时报驻美国、英国、法国特约记者 郑可 纪双城 孔帆】编者的话：近日，关于“每周能否多休一天假”的讨论活跃于社交媒体，亦有部分企业积极尝试，开展“上四休三”“混合办公”的尝试。率先尝试的企业是在顺应新潮流，还是“乌托邦”式的理想主义试验？
