一些劳动密集型企业喜欢录用年轻女工，产假问题长期受关注。 吴隆重 摄人民网福州7月5日电（吴隆重）2015年12月27日，全国人大常委会表决通过了修改《人口与计划生育法》的决定，并于2016年元旦起实行。
对于职场女性，怀孕生娃尤其不容易。因此，国家规定：女职工怀孕后期和分娩之后，应该按照规定享受产假。但关于产假待遇，职场妈妈们各有说法：产假到底放几天？98天、128天还是158天？因为医保是属地化管理，保叔这里均以福建省为例，快一起来看看是怎么规定的！
记者蔡樱柳厦门网-海西晨报讯 以后，生二孩也有机会休180天。据福建人大网消息，19日上午，福建省十二届人大常委会第二十一次会议在福州召开。会议表决通过了《福建省人民代表大会常务委员会关于修改<福建省人口与计划生育条例>的决定》。
婚假产假怎么休？生育津贴怎么算？子女数又该怎么数？……新修订的《福建省人口与计划生育条例》在宁德市落地实施。《条例》中规定，不管是初婚还是再婚，婚假都有15天；符合政策生育的对象，不管是一孩、二孩还是多孩，女方的产假都是158天~180天，男方的照顾假都是15天。
省份 婚假产假陪产假／护理假北京10天 128天到7个月15天天津3天128天7天山东3天158天7天 上海 10天128天15天浙江3天128天15天安徽3天158天10天（异地生活20天）江西3天158天15天福建15天158天到180天15天广东3天128天15天广西3天1
一、国家层面的规定1.生育产假（1）一般情况（顺产）：98天（2）特殊情况①难产：增加15天；②多胞胎生育：每多生育一个婴儿，增加15天产假。2.陪产假（又称，陪护假、护理假）男职工在其配偶生育子女期间的陪产假，目前没有国家统一要求，而是由各地的地方规定予以明确。3.
2016年2月24日讯，上海市第十四届人大常委会第二十七次会议昨天表决通过关于修改《上海市人口与计划生育条例》的决定，提倡一对夫妻生育两个子女。符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假30天，男方享受配偶陪产假10天。
