不得不承认，现在的一些地方电视台真的有一些扛不住的意思。最近这段时间，在互联网上也有不少的网友爆料，有人说一些电视台开始裁员了，有人说一些电视台发不出工资了，也有人说一些电视台开始降工资了，不能否认的是，现在大家观看电视的时间越来越少了，电视开机率也越来越少了。
近日，中国记协微信公众号在一篇题为《集体记大功!他们用五招走出一条新路》的文章中，通过转载河南广播电视台党组书记、台长，河南广电传媒控股集团党委书记、董事长王仁海的投稿——《锐意改革 逆势生长——河南广播电视台高质量发展的实践探索》，重点介绍了河南广电在发展框架、人事管理、内容生态等五个方面的融合转型经验，以及转型效果。
摘要：于都县广播电视台拟面向社会公开招聘合同化管理的临时工作人员10名。5月23日—5月27日报名，报名地点在于都县广播电视台大楼四楼办公室。试用期月工资为1200元，试用期满，经考核合格后月工资为2500元（含五险一金）。
考公务员进事业单位就是求一个稳定，但是事业单位有这样一类人，他们没有编制当然也没办法享受体制内的一切福利，但是工作量不比同岗位有编制员工少，最惨的是这些合同工临时工月薪也非常低，通常就两三千元，既然没有保障工资也比不上外面的企业为什么还有那么多人抢着要去呢？
