各有关市属学校:根据《福州市属公办中小学、幼儿园聘用编外合同教师管理办法》规定，福州市教育局从市属学校年度教师招考计划中划出一定比例的编制，面向符合条件的市属学校编外合同教师开展专项招聘考试，具体通知如下:一、招聘对象。
5月11日，护士节前一天，大众日报客户端记者从山东省淄博市人力资源和社会保障局官方微信“淄博人社”获 悉，近日，该市市中心医院、市第一医院、市中医医院、市妇幼保健院、市传染病医院、市康复医院、市中西医结合医院7家市属医院的23名援助湖北、援省编外护理人员已办理了正式聘用手续，全部
所谓的编外人员，就是不在编制内的，即平常所说的合同工或者临时工，一般在招考公告中有说明是入编制还是非入编制，例如下面的这个事业单位招聘考试公告:而非编制的，一般如下:非编制的也分别两种，一种是和单位签订劳动用工合同，还有一种是第三方劳务派遣，则是由第三方与单位签订合同，个人与第三方公司签订劳动合同。
齐鲁网·闪电新闻5月11日讯 今日，闪电新闻记者从淄博市人社局获悉，为贯彻落实中央、省、市关于关心爱护一线医务人员工作精神要求，鼓励激励一线医务人员不畏艰险、挺身而出、冲锋在前、抗击疫情的精神，充分体现对援助湖北、援省一线医务人员的关心关爱，近日，淄博市由市委编办下达人员控制总量
体制内，无论是政府部门还是事业单位都存在着大量的编外人员，早些年政府用人制度不规范，八九十年的时候编外人员普遍与体制内单位签订劳动合同到了本世纪初，体制内用人制度开始规范，在当时的通俗理解就是，政府部门和事业单位与企业这类普通劳动单位不同，由于其自身具有特殊的公益性质，所以不属于劳动主体，故而无法作为劳动主体签订劳动合同。
由于笔者一直都在关注机关单位编制和劳务派遣的相关信息，一说到临时工，笔者先想到的就是机关单位的临时工，而这类人群也倍受关注，总是有消息和友友表达希望可以转正，也有很多友友表达了永远不可能转正，面对众多友友的谈论，笔者今天也和友友们浅谈一下事业机关单位的临时工能否转正的问题，了解后现实的很!
国有企业单位在招聘员工的过程中，它可能分为几种不同的类型，第1种就是正式员工是我们经常见到的一些用工形式和公司直接签署劳动合同，成为公司的正式员工，并且享受公司所有的福利待遇，当然这一类的员工那么也是最抢手的，但是，并不是所有的人都能够成为正式员工。
这个问题呢，也是咱们一个粉丝咨询我的一个问题，他的情况就是临时工，他想转正，我相信啊，有很多人都面临这样一个问题，就是你到了一个单位之后，这个单位不给你签长期合同，一般的就是一年半载，项目做完了，你也就没有工作了，那怎么去解决呢?
