8月接近尾声，2024届秋招已拉开序幕。与企业招聘资讯一同在网络传播的，还有大量企业内部推荐相关的信息。与此同时，不少以企业员工、求职服务机构等身份出现的卖家，把内推作为获利的工具。南都、N视频记者多方采访发现，付费现象已经逐渐蔓延到求职流程的多个环节。
近日有消息称，有大厂员工依靠内推可以月入过万。北京青年报记者了解到，各个大厂的确有针对内推的奖励政策，推荐成功不同级别的员工则获得的奖励也不同。在一些电商平台上，目前还有出售“内推码”的情况，标价9.9元到几十元一个，称可以增加面试成功几率，还可以“捞”简历。
在淘宝网，几元一个的“信用卡推荐码”非常诱人。店主自称手持多家银行的白金卡，买家付款后会提供一个推荐码。之后买家申卡时，输入该推荐码，不仅可以“秒批”还能获得“大额度”。推荐码是什么？推荐码只是推荐人推荐亲友的一个凭证，和推荐人的信用度没有关系。推荐码能秒批？
“年底到了，各种商场周年庆、电商大促，要添置好多东西，此时真需要有一张高额度的信用卡呀。”这几天，在椒江市区上班的小陈在微博上发牢骚，年底钱不够用，而高额度信用卡也不好办。随着刷卡消费的普及，大家都希望自己能有一张高额度的信用卡。
今年初，并非HR的王亮在招聘软件上通过了企业邮箱认证，开始发布字节跳动的内推岗位信息。员工搞副业，一般为企业所不喜，然而对于规模急剧扩张的互联网巨头来说，不管本职还是副业，只要能找到合适的人才，就是“好猫”，巨头们不但不禁止员工私下招募，还拿出真金白银来鼓励员工搞内推这项副业。
