然而在自主择业方面，相关法律政策存在着不甚明确的问题，相关法院判决亦存在着相互冲突的现象。面对此种情形，明确退役金的性质，明确自主择业转业干部与用人单位之间所形成的法律关系的性质，明确自主择业转业干部参加社保方式等，对于自主择业转业干部劳动权益的维护十分重要。
对自主择业军转干部和逐月领取退役金人员的服务管理，各级退役军人事务部门时刻挂在心上、抓在手上，采取定人定期联系制度，通过电话、微信、视频等方式与服务对象联系沟通，随时掌握他们的思想生活身体等状况，对收集到的意见建议，建立工作台账，市县一体协调联动解决，统筹稳定推进服务保障工作，确保他们“有事找得到人，有事能够办好”。
军队转业干部安置问题解答三、自主择业军队转业干部127.自主择业军队转业干部特招入伍能否等同于地方普通高校毕业直接入伍?答：不能。自主择业军队转业干部是否属 于地方普通高校毕业直接入伍，要查看其档案 里是否有“接收地方普通高校毕业生入伍审批表(批准书)”。128.
来源 | 新华网、人民网军转安置工作有多重要？习大大说了，很重要！▼日前，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在中共中央政治局常委会会议审议深化国防和军队改革期间军队转业干部安置工作文件时发表重要讲话。他对军转安置工作作出哪些重要指示?
版权信息：军转之翼微信众所周知，深化国防和军队改革已经启动，今年是裁军30万分批安置军转干部的第一年。很多战友都在问，新的安置政策何时能出台、计划分配有没有啥特殊政策、退休和自主择业政策哪个更好些等等一些问题。
这段话，在英武准备自主择业的时候，几乎能够一字不落、连标点符合都能够谙熟于心，因为这个是英武当时下定决心选择“自主择业”的最大基础保障，也是在去年创业失败后，今年依然准备创业的最大底气——起码能够让家里有一份稳定的收入。
