每次提到劳务派遣都会想起临时工这个标签，是的，相比体制内劳务派遣从身份上就是临时工的身份，但和社会上的临时工不同的是也是有劳动合同的，况且从用人单位的角度还算相对稳定，网友们肯定会有这样的疑问，就这样一个职位，我们怎么还高攀不起了呢?
据了解，目前机关事业单位的劳务派遣制岗位的进入门槛并不低，首先从个人条件要求上来看，大都要求35岁以下，大专及以上学历，还需要经过报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示等环节的层层择优筛选，整个过程堪比gwy和事业编招录，竞争也是相当激励呢，但工资拿到手不到两千，无编制，那么为什么县城机关事业单位的劳务派遣制岗位还那么多人抢着干呢?
