最近有某企业的人事主管咨询笔者：他们公司业务部新招了一位女员工，快要满3个月的试用期，公司对其的试用期考核目标是完成业绩100万元，但是她目前只完成了不到10万元，而且该员工目前怀孕了，她恃着自己是孕妇，工作态度怠慢，经常迟到早退，公司对她很不满意，不想给她转正，但是她又怀孕了，
恭喜您怀孕！如果您有工作，可能想知道您是否可以在整个怀孕期间持续工作呢？许多女性这样做没有任何问题哦。怀孕会导致您的身体发生许多变化，您继续工作的能力取决于您的整体健康状况，胎儿的健康状况以及您从事的工作类型。总之，怀孕期间可以安全地进行许多工作，前提是保持安全舒适哦。
怀孕了，准妈妈不必对自己的特殊情况讳莫如深，及早让你的老板知道，是保护自己和胎儿的一个措施。但是，除了一些有特殊疾病的孕妇不适合上班外，大部分准妈妈都能继续工作，而且工作所获得的成果能让准妈妈更有成就感，不至于陷入自怨自艾的产前忧郁症中。
怀孕初期可能会出现类似感冒的症状，基础体温偏高，身体倦怠，月经没有按时来，可这一切几乎没有引起你的注意，你还意识不到自己已经怀孕，一旦确诊怀孕，并计划好要孩子，你最好这样做：1、尽量向单位领导和同事讲明，以便尽快给你安排合适的工作岗位。
周周在某市制药厂里工作，在工作两年后，周周组建了自己的家庭。一日，周周去医院检查时发现自己怀孕了，但是医生却告知她有流产的征兆。周周感到很疑惑，自己好端端的怎么就会有流产的征兆呢？医生询问了她的工作坏境，她说自己在制药厂工作，该厂主要生产抗癌药物。
方女士反映，她在杭州一家科技有限公司工作了2年多，最近被辞退了，她怀疑这件事跟自己怀孕有关。方女士说，2021年4月12号，她入职杭州飞盒跨境科技有限公司，从事高级财务专员一职，主要的工作内容是财务分析。
