招聘会开到“家门口”，服务跟着群众需求走。3月12日上午，新北区新桥街道道乡广场人头攒动，一场“家门口”的招聘会在此举行，45家优质企业提供各类就业岗位3500余个，涵盖装备制造、新能源汽车、养老、物业等领域，岗位包括一线操作工、仓管员、文员、保安、护理员等。
10天前，江西东华理工大学大四学生崔山战到常州旅游，从常州北站一出站，就“偶遇”了一场招聘会。“看到不少新型信息技术企业在招聘，和我学的软件工程专业对口。”6月份就要毕业的他，动了心。连日来，在常州北站，一场主题为“智汇高新‘就’在新北”的招聘会吸引了南来北往乘客的目光。
来源：【常州日报-常州网】对准马达座主轴芯棒，握住千分表沿着导轨水平平移校准， 8月21日，在江苏普拉迪数控科技有限公司生产车间，机械装配工赵建明正仔细校验着产品精度，确保各项数据达标。尽管入职才一个多月，但赵建明对整道工序已经驾轻就熟，企业也对招到这样的熟练工非常满意。
来源：【常州日报-常州网】今年来，常州新北区贯彻落实中央和省、市有关就业工作决策部署，不断延伸就业服务触角、优化就业服务路径、提升就业服务品质，打造“高新事•高兴办”系列品牌之“高新岗•高兴就”，整合区人力资源服务产业园、人力资源市场、零工市场及各类公共就业服务资源，建成“一站式
7月14日上午，新北区总工会主席高应红、副主席胡九宏一行前往常州科教城对接大学士众包平台。高应红在交流中指出，加强与技术众包平台的深度合作，是工会发挥组织优势、凝聚职工才智、服务技术创新发展的重要抓手。
另一方面打工人自身不愿到工厂做长期工，一是因为工厂的工资收入跟不上物价的上涨速度，跟打工人付出的劳动时间也不成正比，二是工厂的流水线管理人员管理方式简单粗暴，很多时候工人感受不到温暖，请假和离职非常困难，员工一旦跟不上流水线的操作速度，轻则被工厂管理人员的辱骂，重则被扣除微薄的工资，三是现在大量的中介提供日结工作，工人很容易就通过中介找到一天的工作，比如可以通过送外卖、送快递等方式，专业技能要求不高上手快，相对工作时间自由的方式，获得的收入甚至超过工厂一天的收入。
来源：【交汇点新闻客户端】交汇点讯 “您好，我是贵州的一名老师，我的两名学生在你们那的一个单位实习，因为提前离职没拿到工资，他们现在很沮丧，请问有什么办法能处理吗？”5月22日，常州市新北区三井街道劳动监察直通车站点接到了一通特殊的电话。
过年啦！常州各行各业也都进入“春节模式”咯~快收下这份最强“通讯录”吧！新的一年，祝您鸡年大吉哟！银行篇2017年1月28日至1月30日常州各银行网点统一放3天！过年没钱发红包可是hin尴尬别急，这几个银行网点天天给你备足钱哦！
来源：【常州日报-常州网】招聘信息栏里滚动着企业的需求岗位：江苏卡当投资实业有限公司需要生产跟单工、组装工、钳工、质检员等；常州艾卡新材料科技有限公司需要物流管理员……求职者陈先生说：“有了零工市场，想找一份门槛低、时间又灵活的工作，方便多了。
日前，新北区薛家镇“薛爱人才 家在等你”人才夜市暨零工市场、就业服务站招聘会在薛家全民健身中心举行，50余家企业化身夜市“摊主”摆摊选才，“售卖”600余个岗位，接地气的方式让求职者边逛夜市边找工作，氛围轻松。
