10月12日，河南省政府发布任免通知，省人民政府决定：免去张倩红（女）的郑州大学副校长职务。张倩红今年已经年满60周岁，共担任郑州大学副校长16年。公开资料显示，张倩红，女，汉族，1964年9月生，河南灵宝人，无党派，1984年7月参加工作，史学博士，教授，博士生导师。
学校管理实际上是一项较为繁琐的工作，事无巨细，管理者必须事事躬亲，所以在管理岗位上工作年头较久的人们，总有一种盼望退出的心态，总想着退出了，就清静了，退出了，无官一身轻，一张报纸一杯茶，听听会，发发言，传授传授经验，不讲报酬就很好了!
这是一个网友的私信，诉说了职务晋升困惑。鄂东教育人：我在学校干了10年中层，经历了几任校长，老是原地踏步，另一位干部，当了3年中层就提拔为副校长，我不服呀！我找过校长，校长只是说我这不是那不是，这不是找理由吗？我很生气！难道真是不跑不送，原地不动吗？您能帮我找到真正的原因吗？
去年暑期，因原德育主任再次提交辞呈，学校不得不考虑更换人选，在全校教师中公开征集。中层缺人并非个例，在与周边学校负责人交流中，我也听到了类似反馈，连带产生的共同感慨，就是近年来新加入的大多数年轻教师缺乏担当，学校管理重担还压在老一辈任劳任怨的教师身上。
在平台上看到有位教师留言如下：今年41岁了，已经晋升了高级职称，当了11年的教导处主任，当了8年的副校长，现在感到很迷茫，怎么办呢？呵呵，我是高中老师，也是高级职称，副校长也当了8年了，我怎么没有感到迷茫困惑呢？你是真的迷茫困惑呢，还是跑到这里凡尔赛来了呢？我先帮你理理思路哈。
